Devo dare come materia libera, diritto del lavoro ma non riesco a capire molto chiaramente la differenza fra questi termi.
Qualcuno di voi li sa?
Aggiornamento:si chicca
non ho più modificato la domanda perche in due giorni nessuno mi ha risposto e pensavo che non lo sapevano.
si voglio prprio dire il crumiraggio
non capisco fra interno ed esterno ....ne mio libro spiega che è una neccessità del dattore a piazzare momentaneamente ...in caso di sciopero i suoi operai
In wikipedia spiega che è una decisione del lavoratore di piazzare altri in caso non volesso aderire allo sciopero...ma quale è?
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forse vuoi dire crumiraggio?
“crumiraggio esterno”: sostituzione degli scioperanti con lavoratori esterni all’azienda (illegittimo sia perchè l’assunzione temporanea di altro personale risulta lesivo del diritto di sciopero sia perché espressamente vietato dalla legge (cfr. art. 3 D.Lgs 368/01 e art. 1 comma 4 lett. B, L. 196/97))
“crumiraggio interno”: sostituzione di scioperanti con altri lavoratori dipendenti del medesimo datore di lavoro quindi interni all'azienda e che non aderiscono allo sciopero (considerandolo legittimo se i sostituti sono chiamati a svolgere mansioni rientranti nel loro livello di inquadramento contrattuale, illegittimo se i sostituti sono chiamati a svolgere mansioni inferiori in violazione dell’art. 2103 c.c. e 13 L.300/70 (Trib Milano 835/99).
- è il datore di lavoro che decide se sostituire gli scioperanti
- gli scioperanti hanno il dovere di comunicare giorni prima al datore di lavoro la loro volontà di aderire allo sciopero
- il datore di lavoro può decidere di chiudere l'attività per tutta l'intera giornata dello sciopero se dimostra di non poter far funzionare al meglio l'azienda stessa (perchè magari alcuni reparti non possono funzionare in assenza di uno o più lavoratori aderenti allo sciopero e non può sostituirli perchè altri suoi dipendenti svolgono, da contratto, mansioni di livello superiore rispetto a quelle degli scioperanti...
....etc
ciao!!!